私の勤め先はいまCOVID-19による多大な影響を受けており、緊急事態宣言が解除された今でも、不定期勤務をしている状態です。テレワークではありません。休業が基本にあって、必要に応じて出社しているという状態です。要するに、仕事が減って売上がない→会社はいつも通りの ... もっと読む